Arbeitspsychologie

Die Arbeitspsychologie als Wissenschaft beschäftigt sich seit über 100 Jahren mit der Frage, wie sich Arbeitsbedingungen auf den arbeitenden Menschen auswirken. Wie müssen Arbeitsbedingungen gestaltet sein, damit Menschen leistungsfähig und gesund bleiben sowie gerne zur Arbeit gehen und sich wohl fühlen am Arbeitsplatz.

Dann – und nur dann – binden sich Mitarbeitende an das Unternehmen und bleiben langfristig gesund. Letztendlich ist es eine „win-win“-Lösung für beide Parteien – Unternehmen und Mitarbeitende.  Niedrige Krankenquote, hohe Produktivität und geringe Fluktuationskosten sowie motivierte Mitarbeitende.

In der Praxis unterstützt wir Unternehmen mit arbeitspsychologischen Methoden, um Arbeitsplätze zu analysieren, zu bewerten und Arbeitstätigkeiten zu gestalten. Dazu zählen: